ホライズンテクノロジー株式会社

取り組み内容

エンジニアが働きやすい環境づくり

エンジニアの成長と働きやすさを重視し、通信費補助や柔軟な勤務制度、最新技術ツールの提供に加え、充実した休暇制度やタクシー通勤補助を実施しています。社内の交流を深めるランチ会や、長期勤務者への特別ボーナス制度も整備し、ワークライフバランスと快適な環境を提供しています。

（具体例）
・勉強会参加支援制度・書籍購入費用制度、資格支援制、スクール通学支援
・ChatGPT、Github Copilot活用支援制度
・Mac, 4Kモニタ貸与、通信費補助
・フレックスタイム制度・リモートワーク勤務制度
・タクシー利用制度
・年間休日130日
・2yearボーナス制度
・ランチ会

エンジニアの成長につながる取り組み

1.定期勉強会
社内エンジニア向けに技術トレンドや実務に即した勉強会を開催し、未経験者も成長できる環境を提供し、組織全体でのスキルアップを促進しています。また、社外向けにもCTOイベントなどの勉強会を主催しており、エンジニア全体の成長に繋がる勉強会を幅広く実施しています。

2.エンジニアスクールへの通学支援
エンジニア未経験の社員が、業務を通じてエンジニアになることを目指した場合に、外部のエンジニアスクール通学を支援しています。この支援制度により、最新技術や実践的なスキルを学び、自信を持って新しいキャリアに挑戦することが可能です。また、学習後は社内での業務にスムーズに適応できるような体制を整えており、成長を後押ししています。

3.学生エンジニアの育成
将来のエンジニアを育成するため意欲の高い地元大学生を対象に、アルバイトとして実務経験を積む機会を提供しています。また、学生同士が主体となって開催するアルバイト勉強会を通じて、学生間での技術共有やネットワーキングを促進しています。

4.社外アドバイザーの起用
社内にない視点や知識を取り入れ、チーム全体のスキル向上を図ることを目的に、専門分野のアドバイザーを顧問として起用しています。

社内外での勉強会の開催や社外アドバイザリーの起用など、未経験者や経験の浅いエンジニアも安心して成長できる環境が強みです。また、優秀な人材、意欲のある人材に対し、地方にいても成長や活躍ができる環境を提供しています。

エンジニアの交流促進につながる取り組み

1.CTOイベント主催
社内外のCTOやエンジニアが集まり、技術や組織運営に関するディスカッションを行うイベントを開催し、エンジニア同士の知識共有と交流を深める場を提供しています。

2.採用LTイベント主催
採用を目的に、ライトニングトーク（LT）形式で会社や技術について紹介を行うイベントを開催しています。他分野の企業様と一緒にイベントを行うことで、様々な人材への訴求を可能にし、エンジニア業界への関心にもつながる取り組みとなっています。

CTOイベントは、通常の技術勉強会とは異なり、マネジメントや組織運営といった視点からも知見を得ることができるため、エンジニアだけでなく経営層にも有益な場となっています。また、採用イベントではカジュアルな形式で参加者と交流でき、当社の技術力や働きやすさを自然にアピールできる点が他社との違いです。

エンジニアコミュニティ支援の取り組み

1.メンター（Gsアカデミー、データエンジニア・カタパルト）
プロジェクトベースの教育プログラムに代表自らメンターとして参加し、学生やエンジニア志望者を支援しています。

2.カンファレンス協賛
技術カンファレンスのスポンサーを行うことにより業界全体の発展を促進し、コミュニティやエンジニアの成長を支援しています。
PHPカンファレンス福岡2024では、最上位のプラチナスポンサーとして参加いたしました。

3.九大祭の協賛
地元の大学への協賛を通して、次世代を担う学生たちを支援しています。福岡のエンジニアリングの活性につながることも期待しています。

私たちは、ただの協賛やスポンサーシップに留まらず、技術業界と地域社会の両方に貢献することを目指しています。代表自らが現場に立ち、若いエンジニアや学生の育成に直接関わることで、未来を担う人材の成長を後押ししています。
また、技術カンファレンスでは最上位のスポンサーとして業界全体に貢献し、これまでの恩返しを行っています。さらに、地域の若者たちをサポートすることで、次世代が力強く成長する環境を作り上げています。
このような多面的な取り組みを通じて「未来の世代に強い日本を取り戻す」ことを目指しています。

これらの取組全体を通して、企業としての展望やビジョン、アピールなど

弊社は「福岡」という地方都市から、意欲あるデジタル人材の受け皿となり、日本全国へ技術力を提供することを目指しています。

エンジニアが安心して成長できる環境を整え、最先端技術を活用しながらも、働きやすさを大切にすることで、優秀な人材の育成を可能にしています。私たちは、テクノロジーと人の力を活かして、地方から企業の成長を支え、日本全体の産業発展に貢献していくというビジョンを掲げています。